文昌互联网营销理念-互联网 文化

今天给大家分享文昌互联网营销理念，其中也会对互联网 文化的内容是什么进行解释。

简略信息一览：

• 1、现在互联网都在裁员35岁以上的,那些被裁掉的还有什么出路?

现在互联网都在裁员35岁以上的,那些被裁掉的还有什么出路?

现在互联网处于寒冬时期，虽说是周期性，但不知道什么时候会过去。35岁以后未来在哪，很多人都说往管理层转型，做个技术总监。要是以前，还能理解，不过现在就悬了，不管你是否是管理层位，没有重要贡献的35岁以上程序员都裁掉，管理层转型已经不能作为很好的出路了。

然而，这并不意味着十年工作后你的能力会有多出众，你的财富会有多自由，你的能力会有多专业和技术。不管你在工作场所属于哪个年龄组，有一点是肯定的，那就是，你不能“混日子”。一旦你是可替换的或无价值的，你将被替换的那一天随时都会到来。即使你努力工作，你可能会被迫裁员，缩小公司规模。

你能为公司创造的利益越多，工资就越高，职位也就越高，老板也会越来越赏识。而能将公司开大的老板，自然不会如小公司一般随意裁掉自己公司的员工，特别是当这个员工还是公司高管的时候。

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